PowerPool AI Aday Havuzu

Havuzumuzdaki her aday; eğitim, deneyim, lokasyon ve daha fazlasıyla sizlerle.
Eğitim

Adaylarımız lise eğitiminden doktoraya kadar farklı eğitim seviyelerinde, geniş ve nitelikli bir yetenek havuzu oluşturmaktadır.

Lise: %18
Ön Lisans: %23
Lisans: %42
Yüksek Lisans: %7
Doktora: %1

Eğitim

Adaylarımız lise eğitiminden doktoraya kadar farklı eğitim seviyelerinde, geniş ve nitelikli bir yetenek havuzu oluşturmaktadır.

Lise: %18
Ön Lisans: %23
Lisans: %42
Yüksek Lisans: %7
Doktora: %1

Kaynak

Üniversitelerden referanslara — adaylarımızı 5 farklı kanaldan buluşturuyoruz. CV’si hiçbir kariyer sitesinde bulunmayan adaylarla mülakat yapıyor ve havuzumuza ekliyoruz;

Kariyer Siteleri
Referans
Dernek / Vakıf
Üniversiteler
Şirket Ağı

Kaynak

Üniversitelerden referanslara — adaylarımızı 5 farklı kanaldan buluşturuyoruz. CV’si hiçbir kariyer sitesinde bulunmayan adaylarla mülakat yapıyor ve havuzumuza ekliyoruz;

Kariyer Siteleri
Referans
Dernek / Vakıf
Üniversiteler
Şirket Ağı

Engel Tipi

6 farklı engel grubunda, (varsa) özel ihtiyaçları doğrulanmış adaylar.

Süreğen Hastalık: %50,6
Ortopedik Engel: %34,7
Görme Engeli: %15,9
İşitme Engeli: %10,1
Konuşma Engeli: %2,3
Nöroçeşitlilik: %1,3

Engel Tipi

6 farklı engel grubunda, (varsa) özel ihtiyaçları doğrulanmış adaylar.

Süreğen Hastalık: %50,6
Ortopedik Engel: %34,7
Görme Engeli: %15,9
İşitme Engeli: %10,1
Konuşma Engeli: %2,3
Nöroçeşitlilik: %1,3

Lokasyon

Adaylarımızın çoğunluğu İstanbul ve çevre illerde (Kocaeli, Sakarya vs) geri kalanı Türkiye geneline yayılıyor.

İstanbul ve çevresi: %68
Ankara: %10
İzmir: %7
Diğer: %15

Lokasyon

Adaylarımızın çoğunluğu İstanbul ve çevre illerde (Kocaeli, Sakarya vs) geri kalanı Türkiye geneline yayılıyor.

İstanbul ve çevresi: %68
Ankara: %10
İzmir: %7
Diğer: %15

Lokasyon

Adaylarımızın çoğunluğu İstanbul ve çevre illerde (Kocaeli, Sakarya vs) geri kalanı Türkiye geneline yayılıyor.

İstanbul ve çevresi: %68
Ankara: %10
İzmir: %7
Diğer: %15

Cinsiyet

Kadın adayların iş gücüne katılımını artırmayı destekliyor, veritabanımızı daha dengeli hale getirmek için erişim çalışmalarımızı sürdürüyoruz.

Kadın: %38
Erkek: %62

Cinsiyet

Kadın adayların iş gücüne katılımını artırmayı destekliyor, veritabanımızı daha dengeli hale getirmek için erişim çalışmalarımızı sürdürüyoruz.

Kadın: %38
Erkek: %62

Deneyim

Mülakatı yapılmış aday havuzumuzda; finanstan bilgi teknolojilerine, farklı sektörlerden deneyimli adaylar mevcut.

Finans: %20
Bankacılık: %22
Bilgi Teknolojileri (IT): %23
Üretim: %10
Perakende: %8
Lojistik: %4
Diğer: %13

Deneyim

Mülakatı yapılmış aday havuzumuzda; finanstan bilgi teknolojilerine, farklı sektörlerden deneyimli adaylar mevcut.

Finans: %20
Bankacılık: %22
Bilgi Teknolojileri (IT): %23
Üretim: %10
Perakende: %8
Lojistik: %4
Diğer: %13

Verilerle Aday Havuzu

Eğitim


Project card interface

Eğitim


Project card interface

Kaynak


Project list

Kaynak


Project list

Engel Tipi


Automation ui

Engel Tipi


Automation ui

Lokasyon


Automation ui

Lokasyon


Automation ui

Cinsiyet


Automation ui

Cinsiyet


Automation ui

Cinsiyet


Automation ui

Deneyim


Automation ui

Deneyim


Automation ui